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人力資源

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人才戰略

瀏覽次數︰ 日期︰2012-03-23 19:51

1. 堅持培養與引進相結合,造就一支忠誠企業、觀念新、素質高、能力強的員工隊伍;

2. 建立“干部能上能下、員工能進能出”的人力資源配置機制和“上崗靠競爭、收入憑貢獻”的激勵機 制;

3. 培養一支具備戰略規劃、組織指揮、具體實施能力的高層管理團隊;

4. 選拔培養具備實際工作能力以及豐富工作經驗的中層管理團隊。

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